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「通博老虎官网平台」瑞信报告:女性高管比例较高的企业 现金流投资回报率更高
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2020-01-09 12:19:13
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「通博老虎官网平台」瑞信报告:女性高管比例较高的企业 现金流投资回报率更高

通博老虎官网平台,经济日报-中国经济网北京10月14日电(记者徐慧熙)瑞士信贷研究所14日发布的cs gender3000报告显示,在过去十年中,全球女性董事的比例翻了一番。美国和亚太地区女性高管的比例高于欧洲。尽管中国女性首席财务官的比例很高,但管理层的性别多样性水平有限。该报告发现,决策层的女性成员比例与其股票价格和业绩之间有很大的相关性。女性高管比例较高的企业现金流投资回报率较高。

该报告调查了56个国家的3000多家企业,涉及30000个管理职位。报告显示,目前,世界董事会成员中有20.6%是女性。自2010年以来,这一比例几乎翻了一番,高于2016年报告发布时的15.3%。然而,不同地区的情况大不相同。就整个亚太地区而言,董事会多元化水平一直在缓慢提高,2015年至2019年间,董事会多元化比例从11.6%上升至14.4%。欧洲以29.7%的平均分领先于地区排名,这是因为监事会在促进解决性别多样性问题的政策和举措方面做出了巨大努力。

在女性高管比例最高的10个国家中,7个来自亚太地区,菲律宾(34%)、泰国(28%)和澳大利亚/新西兰(25%)一直位居前三。值得注意的是,印度(8%)、韩国(4%)和日本(3%)的女性高管比例在8%至10%之间。

尽管如此,女性高管越来越多的趋势对高管职位的溢出效应相对有限。在报告调查的公司中,女性首席执行官的比例不到5%,女性首席财务官的比例不到15%。妇女仍然被排除在核心业务决策层之外。此外,三分之一的“共享服务”职能部门由女性主导,而80%的it部门负责人是男性。

在全球范围内,新加坡和意大利的女性首席执行官比例最高,为15%,其次是泰国(9%)和菲律宾(8%)。亚太国家女性首席财务官的比例也高于其他地区,泰国占世界女性首席财务官最高比例的42%。

瑞士信贷(Credit Suisse)的报告发现,董事会的多元化与公司优秀的股价表现有着密切的关系,当我们比较同一类别的不同行业时,董事会多元化程度越高的行业盈利能力越强。多元化水平较高的企业与多元化水平较低的企业之间的息税前利润(ebitda,税前利润,折旧及摊销)利润率差距可达229个基点。瑞士信贷(Credit Suisse)独特的企业绩效分析平台holt的数据显示,女性高管比例高的公司现金流回报率比其他公司高2.04%,随着时间的推移波动较小。据统计,多元化程度越高,企业的“质量”越好。

就财务和股票价格回报而言,家族企业通常比非家族企业要好。然而,在那些表现最好的企业的管理团队中,似乎可以看到许多女性高管。这些公司倾向于获得更高的息税折旧及摊销前利润(ebitda)利润率,减少对债务融资的依赖,在过去十年中,平均现金流回报率高出400个基点。对120家家族企业的一项特别调查发现,女性高管在企业中的比例越高,就越重视可持续发展、企业社会责任和联合国可持续发展目标。

瑞士信贷(credit Suisse)全球主题研究主管理查德·克斯利(Richard kersley)表示:“理解管理的多样性对于真正评估工作场所多样性改善的影响及其对股东的特殊意义至关重要。在这项研究中,我们没有对因果关系作出任何主观判断,而是用数据来说话。我们发现性别多样性和企业绩效之间有着密切的联系。”(责任编辑:胡风)

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